CLINIC CONCEPT
あなたのキャリアを 更に一歩先へ
しばた歯科医院では、歯の健康を通して全身の健康に貢献することをミッションと掲げています。
口腔に関する知識を深めたいという情熱と、ホスピタリティを大切にする姿勢を持った方を募集しています。
当院では、従業員一人ひとりが知的にも技術的にも成長できるような環境を整えています。
ぜひ、私たちの仲間に加わってください。あなたの輝ける場所が、ここにあります。
CHARMしばた歯科医院の魅力
BENEFITS
POINT 01 嬉しい待遇
しばた歯科医院では様々な福利厚生、及び待遇をご用意しております。
各種保険完備はもちろん、退職制度や復職制度、産休や育休制度などがあります。
また、最近では一人暮らし手当や従業員支援プログラムも導入いたしました。
全ては働く従業員のためにあります。
入院保障あり
週休3日制
資格取得支援
産休・育休制度
EAP
POINT 02 EAP(従業員支援プログラム)を導入
歯科医院では珍しい福利厚生として、従業員支援プログラムを導入しています。
EAP(Employee Assistance Program)とは、心身の健康を支援するための外部コンサルです。医師や臨床心理士などの専門家が、メンタルヘルスの問題から、ハラスメントや依存症、経済的な問題や身体的な問題まで、さまざまな相談に応じます。
当院では、従業員の心身の健康をしっかりと守ります。
NO OVERTIME
POINT 03 残業を極力なくす動き
少しでも早く帰宅ができるように、NO残業を従業員に呼びかけています。
診療終了後の掃除や後片付けを終えた後はスムーズに帰宅できるよう、各自がチームワークを持って行動しています。
積極的な採用と人材確保を進め、ゆくゆくは更なる時短勤務を目指します。
LEARNING
POINT 04 学びやすい環境
スキルアップを目指す方を全力で応援します。クリニックにはスタッフルームを完備しており、勉強できる環境を設けております。
また外部セミナー参加費、交通費はクリニックですべて負担いたします。気になる資格やセミナーがあれば気軽にご相談下さい。
スタッフ専用ルームのご紹介
従業員それぞれが快適に過ごせるよう、休憩時間などにご使用いただけるスタッフ専用ルームをご用意しております。
20畳の広さがある室内は、外部講師を招いたセミナーや研修時にも利用します。
WORK & PRIVATE
POINT 05 仕事とプライベートの
両立が叶う
従業員のワークライフバランスに配慮し、当院では週4日勤務・週休3日制という山口県でも初めての勤務体制を取り入れています。
休日が多く、プライベートの予定も組みやすいので、休みの日は思いっきり遊びたいという方には最適な環境です。
また、旅行などの予定も立てやすいように土曜の有給取得も可能です。
働きやすい職場環境に更に磨きをかけるべく、今後は時短勤務も視野に入れています。
VOICE当院スタッフからの声
クリニックとして、資格の取得や勉強を支援してくれるので、スキルアップできます。
新しいチャレンジなど、やりたいことにトライさせてくれる環境だと思います。
有給がしっかり取得できますし、週3日お休みがあります。
福利厚生面もきちんとしていますし、先輩方が優しく丁寧に教えてくれるので、とても働きやすいです。
先生がスタッフが長く働けるようにと、いろいろと労働環境を改善し続ける取り組みをしてくれています。
最近ではスタッフ専用の部屋ができたり、安心してお仕事ができます。
DAILY
ROUTINE歯科衛生士の1日の流れ
- 7:00
- 起床
- 8:30
- 出勤
- 9:00
- 午前診療
- 12:30
- お昼休憩
- 14:00
- 午後診療
- 18:20
- 退勤
- 23:00
- 就寝
歯科衛生士の1日の流れ
8:30には出勤し、9:00から患者さんが来院されるので、診療の準備を行います。
午前の患者さんの対応が終わりましたら、お昼休憩です。
別棟にスタッフ専用の建物を用意してくれているので、ソファや椅子でお昼ごはんを食べたりしながら、ゆっくりお休みしています。
午後の診療がスタートし、最後の患者さんが終わったら片付けをし残業もほぼなく退勤しています。
朝も夜も仕事の時間が明確なので、プライベートの時間も充実させることができます。
やりがいを感じる時
口腔内を健康に保つということは体の健康につながります。
歯科衛生士の仕事は、口腔内の健康をサポートを通して患者さんが生活していく上での健康をサポートするお仕事だと思います。
メンテナンス・クリーニング、カウンセリングや治療の補助など、様々な場面で患者さんの口腔内のトラブルへ対応していきますが、先生とともに患者さんのトラブルを改善できた時、とてもやりがいを感じます。
そしてなにより、患者さんから「ありがとう」という言葉を頂いた時、「この仕事をやっていてよかった」と感じます。
日々一人ひとりの患者さんのサポートをしながら、歯科衛生士として更にステップアップできればと思っています。
FLOW採用までの流れ
01
お問い合わせ
まずはお電話もしくは当サイトより、お問い合わせください。
02
医院見学
ご希望があれば、当院の実際の雰囲気を見に見学へお越し下さい。
03
面接
院長と面接を行いますので、当日は履歴書をお持ち下さいませ。
04
内定
面接後、採用の際はご連絡させて頂きます。